英超联赛的劳工证是什么 (英国足球教练劳工证)
英超联赛的劳工证是什么 (英国足球教练劳工证)
1、针对非欧盟球员的，就像个工作证，有了它才能在英超踢球。按照英国劳工部的规定，英国俱乐部引进的非欧盟球员必须在过去一年中参加该国国家队75%的国际A级比赛，且该国的国际足联排名要在前64位。
欧盟球员在英超不需要劳工证。劳工证不是针对球员的，而是针对要到英国工作的非欧盟人员的。对足球运动员有特殊的评判标准：1。非欧盟的球员，最近两年在国家队出场率超过75%；2。
每支超级联赛的球队如果要是从国外的球队引进球员的话。就要代表自己的国家在一年之内参加超过65%的国家队比赛才能够得到英超所颁发的劳工证。
是这样的，英国的劳工许可不是联赛级别问题，一个非欧盟的人到英国工作，都要有劳工许可证才行。所以，英国的四个联赛的28个级别全都需要劳工许可证。包括苏格兰、威尔士和北爱尔兰。
为保证联赛质量及限制外籍工作人员，英足总规定非欧盟成员国球员想要到英格兰踢球必须先申请劳工证，除非该球员持有欧盟护照。
非欧盟国家的球员到英国联赛踢都要办劳工许可证 劳工许可证是英国政府为了保护本国劳工，对外国人到英国就业设置的限制性措施。劳工许可证的申请人必须罗列出充分的证据，说明本机构为什么必须雇佣外国人而非本地人口就业。
俗称户口本， 就说说每只英超球队必须有8名本土球员，所以说本土球员的身价会高一些。
英超： 英超的规定比较特殊，对欧盟球员没有限制，对非欧盟球员也没有名额的限制，但要有劳工证才能参加比赛．劳工证的获得标准是参加了国家队近两年的比赛场次的75％以上．同时上场的非欧盟球员最多三人。
英超：每个俱乐部注册的联赛25人名单中，必须包含8名英国本土球员，且每场比赛至多只能同时上场3名外援。
让外援获得欧盟身份，唯一的办法就是让其拥有类欧国家的国籍。
如果无法满足上述条件，申请劳工证被拒绝之后可以提起上诉，由政府部门裁定该球员是否适用於“特殊天才条款”：如果该球员属於特殊天才（special talent），并且可以为英国足球顶级联赛的发展作出显著贡献，则也可以获得工作证。
1、英超劳工证获取方法其实英超劳工证很简单，只要找一个苏格兰的卫星俱乐部，小牛签下来后，直接把小牛放到苏格兰俱乐部，一般上诉一次后就可以拿到劳工证，这个劳工证在英国也是通用的。
2、先放到其它联赛去打几年，可以拿到第二国籍，就不存在劳工证问题了。
3、如果引进的球员是巴西籍，那么选西班牙的卫星俱乐部，西班牙的政策很特殊，巴西籍的球员只需要呆两年就可以拿到劳工证，其他国家需要呆四年。 非巴西籍的选比利时的，比利时要呆三年。
4、比利时是欧盟国家，所以就不需要劳工证了。在球员个人信息的界面可以查看他在比利时度过的天数以及要拿到比利时国籍剩余的天数，时间足够的话就有了比利时国籍。国际以及劳工证都和语言没关系的，这个无所谓。
5、足球经理2017劳工证基础知识详解：其实英超规则中已经明确写出了：如果该球员的转会费数额在上两个转会窗口之中属于前25%以内的，那么得到3分。括号内会告诉你这个具体数字。如果属于25%-50%这个行列的，则得到2分。
1、也可以租借到英格兰低级联赛，卫星俱乐部有一定几率再次为该球员申请劳工证。
2、为保证联赛质量及限制外籍工作人员，英足总规定非欧盟成员国球员想要到英格兰踢球必须先申请劳工证，除非该球员持有欧盟护照。
3、不能。英格兰足球冠军联赛简称英冠联赛或英冠，是英格兰足球联赛较高的级别，而英国的四个联赛的28个级别全都需要劳工许可证，所以20岁无劳工证不能踢英冠，在英格兰踢职业比赛必须要取得劳工证才可以。
4、顺应民意，英国内政部制定了最初的劳工证标准，规定只有外国国脚，并能提升比赛水平的球员才能加盟英格兰联赛，简单说来，就是购入的外国国脚必须比本国可以选择的球员要好。
5、欧盟球员在英超不需要劳工证。劳工证不是针对球员的，而是针对要到英国工作的非欧盟人员的。对足球运动员有特殊的评判标准：1。非欧盟的球员，最近两年在国家队出场率超过75%；2。
6、俗称户口本， 就说说每只英超球队必须有8名本土球员，所以说本土球员的身价会高一些。
英超也是如此，后来随着博斯曼法案，在1999年切尔西甚至排出11人的外援首发，连主教练维亚利也是意大利人，这才促使英超劳工证的诞生。
英超在限制欧盟球员问题上并不像西甲，意甲那样严格。
第二，该球员至少在该国国家队近两年75%的国际A级赛中出过场。此外还留有一个后门，不达标者可以酌情提出申请，一旦获批，也可领到劳工证。
新浪体育讯 英足总主席格雷格-戴克宣布，英格兰联赛在引进“非欧盟球员”时的劳工证制度，从下赛季起将有重大变革，这一“基础性改革”，目的在于给本土球员更多机会。
再有，有的球员已经在英国居住5年，才踢足球，也会自动由劳工许可证，比如以前普斯茅斯预备队的泰国人伦拉菜米。英联邦国家劳工许可证的要求还会降低，比如新西兰、印度和澳大利亚等国。
